Compreenda o que é a análise de riscos, seus benefícios, como fazer um e a importância desta ferramenta para proteger a saúde dos funcionários e a sua empresa.
Como profissionais, passamos a maior parte do nosso tempo no ambiente de trabalho. É fundamental que esse ambiente seja seguro e livre de riscos que possam comprometer nossa saúde e bem-estar. É aí que entra a análise de riscos no ambiente de trabalho.
Neste artigo, exploraremos o conceito de análise de riscos, sua importância na manutenção de um ambiente de trabalho seguro e como realizá-la de forma eficaz.
O que é análise de risco?
A análise de riscos no ambiente de trabalho é um processo sistemático que envolve a identificação, avaliação e controle de riscos que podem causar acidentes ou doenças ocupacionais. Ela tem como objetivo principal prevenir acidentes e promover um ambiente de trabalho seguro para todos os colaboradores.
A importância da análise de riscos na manutenção de um ambiente de trabalho seguro
A análise de riscos desempenha um papel crucial na manutenção de um ambiente de trabalho seguro. Ao identificar e avaliar os riscos existentes, é possível implementar medidas preventivas e de controle para reduzir a probabilidade de ocorrência de acidentes.
Além disso, a análise de riscos auxilia na identificação de áreas problemáticas e na implementação de melhorias contínuas para garantir a segurança dos colaboradores.
Existem diversos benefícios associados à realização da análise de riscos no ambiente de trabalho. Entre eles, podemos destacar:
- Prevenção de acidentes: a análise de riscos permite identificar e mitigar os riscos existentes, reduzindo a ocorrência de acidentes de trabalho.
- Redução de custos: ao prevenir acidentes e doenças ocupacionais, a análise de riscos ajuda a reduzir os custos associados, como despesas médicas e indenizações.
- Melhoria da produtividade: ao criar um ambiente de trabalho seguro e saudável, a análise de riscos contribui para a melhoria da produtividade dos colaboradores.
- Cumprimento das regulamentações: a análise de riscos auxilia as empresas a cumprirem as regulamentações e normas de segurança no trabalho, como a NR 35, NR 37 e NR 5.
Principais elementos de uma análise de riscos abrangente
Uma análise de riscos abrangente no ambiente de trabalho envolve a consideração de diversos elementos-chave. Esses elementos são fundamentais para identificar, avaliar e controlar os riscos de maneira eficaz. A seguir, destacamos os principais elementos que devem ser considerados durante a análise de riscos:
Identificação de riscos
O primeiro passo para realizar uma análise de riscos é identificar todos os possíveis riscos existentes no ambiente de trabalho. Isso envolve uma análise minuciosa de todas as atividades, processos e condições presentes, a fim de identificar potenciais fontes de risco.
Avaliação de riscos
Após a identificação dos riscos, é necessário avaliar sua gravidade e probabilidade de ocorrência. Essa avaliação permite determinar quais riscos são mais críticos e requerem ação imediata. A avaliação de riscos geralmente é realizada com base em critérios predefinidos, como a gravidade das consequências e a probabilidade de ocorrência.
Controle de riscos
Uma vez que os riscos são identificados e avaliados, é importante implementar medidas de controle adequadas. Isso pode incluir a adoção de equipamentos de proteção individual, a implementação de procedimentos de segurança e a realização de treinamentos específicos para os colaboradores.
Tipos de riscos no ambiente de trabalho e seus possíveis impactos
Existem diferentes tipos de riscos que podem estar presentes no ambiente de trabalho, e cada um deles pode ter impactos distintos na segurança e saúde dos colaboradores. É importante entender esses riscos e seus possíveis impactos para realizar uma análise de riscos eficaz. A seguir, abordaremos alguns dos principais tipos de riscos no ambiente de trabalho e seus possíveis impactos:
Riscos físicos
Os riscos físicos estão relacionados a fatores ambientais, como ruído, vibração, radiação, temperaturas extremas e iluminação inadequada. Esses riscos podem causar danos à saúde dos colaboradores, como perda auditiva, lesões por esforço repetitivo e problemas de visão.
Riscos químicos
Os riscos químicos são decorrentes da exposição a substâncias químicas nocivas, como produtos químicos corrosivos, gases tóxicos e poeiras. A exposição a esses riscos pode causar intoxicações, irritações na pele e nas vias respiratórias, além de doenças mais graves, como câncer.
Riscos biológicos
Os riscos biológicos estão associados à exposição a agentes biológicos, como vírus, bactérias e fungos. Eles são comuns em ambientes de saúde, laboratórios e indústrias de alimentos. A exposição a esses riscos pode levar a doenças infecciosas, alergias e problemas respiratórios.
Saiba mais sobre SST (Saúde e Segurança no Trabalho)
Visão geral das regulamentações e normas relevantes (NR 35, NR 37 e NR 5)
No Brasil, existem regulamentações e normas específicas que estabelecem diretrizes para a segurança no trabalho. Entre as mais relevantes no que se refere à análise de riscos, estão a NR 35, NR 37 e NR 5.
É fundamental compreender essas regulamentações e normas para garantir a conformidade e a segurança no ambiente de trabalho. A seguir, forneceremos uma visão geral dessas normas:
NR 35 – Trabalho em Altura
A NR 35 estabelece os requisitos mínimos para garantir a segurança dos trabalhadores que executam atividades em altura. Ela abrange desde a análise de riscos, suas causas, consequências, até a adoção de medidas de controle, como o uso de equipamentos de proteção individual e a capacitação dos colaboradores para realizar o trabalho em altura de forma segura.
NR 37 – Segurança e Saúde em Plataformas de Petróleo
A NR 37 é voltada para a segurança e saúde dos trabalhadores que atuam em plataformas de petróleo. Ela estabelece requisitos específicos para garantir a segurança nesse ambiente de trabalho complexo, abordando desde a análise de riscos até a adoção de medidas de prevenção e controle, como o treinamento adequado e a manutenção regular dos equipamentos.
NR 5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA)
A NR 5 estabelece a obrigatoriedade da criação de uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA) em empresas que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho – CLT. A CIPA tem como objetivo principal promover a segurança e saúde no trabalho, realizando a análise de riscos e propondo medidas de prevenção e controle.
Essa norma exigia das empresas a elaboração e implementação do mapa de riscos como parte do processo de prevenção de acidentes e promoção da saúde e segurança no trabalho, onde constava:
5.3.1 A CIPA tem por atribuição:
- b) registrar a percepção dos riscos dos trabalhadores, em conformidade com o subitem 1.5.3.3 da NR-01, por meio do mapa de risco ou outra técnica ou ferramenta apropriada à sua escolha, sem ordem de preferência, com assessoria do Serviço Especializado em Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT, onde houver;
No entanto, é importante ressaltar que houve uma recente alteração na NR 5, que dispensa a obrigatoriedade da elaboração do mapa de riscos pelas empresas. Apesar dessa alteração que dispensa o mapa em si, as empresas devem registrar a percepção dos riscos dos trabalhadores, por meio do mapa de risco ou outra técnica ou ferramenta apropriada à sua escolha, é fundamental que as empresas compreendam a importância da análise dos riscos e a realizem de forma eficiente.
Mais uma vez, a exemplo deste caso, percebe-se a importância de estar constantemente atualizado em relação às normas regulamentadoras (NRs), que estão em frequente modificação e precisam ser colocadas em prática para evitar acidentes e penalidades.
Passo a passo para realizar uma análise de riscos
Realizar uma análise de riscos eficaz requer um processo sistemático e bem estruturado. Seguir um guia passo a passo pode ajudar a garantir que todos os aspectos relevantes sejam considerados.
A seguir, apresentaremos um guia passo a passo para realizar uma análise de riscos no ambiente de trabalho:
- Identificar os riscos: realize uma análise minuciosa de cada área da empresa para identificar os riscos presentes. Considere aspectos como instalações físicas, equipamentos, processos de trabalho, aspectos ergonômicos, produtos químicos, entre outros.
- Avaliar os riscos: após identificar os riscos, avalie sua gravidade, probabilidade de ocorrência e possíveis consequências. Isso permitirá que você priorize as ações preventivas e corretivas mais importantes.
- Adotar medidas preventivas: com base na avaliação dos riscos, implemente medidas preventivas adequadas. Isso pode incluir treinamentos específicos, adequação de equipamentos, sinalização, implementação de procedimentos de segurança, entre outros.
- Monitorar e revisar regularmente: a análise de riscos não é um processo estático. É importante monitorar regularmente as medidas adotadas e revisar a análise para garantir que ele esteja sempre atualizado e eficaz.
Ferramentas e técnicas para identificar e avaliar os riscos no ambiente de trabalho
Para realizar uma análise de riscos eficaz, é importante utilizar ferramentas e técnicas adequadas para identificar e avaliar os riscos no ambiente de trabalho. Existem diversas ferramentas disponíveis que podem auxiliar nesse processo.
A seguir, apresentaremos algumas das principais ferramentas e técnicas utilizadas na análise de riscos:
Análise Preliminar de Riscos (APR)
A Análise Preliminar de Riscos (APR) é uma ferramenta que visa identificar os riscos associados a uma determinada tarefa ou atividade. Ela envolve a análise detalhada dos passos envolvidos na tarefa, identificando os possíveis riscos e propondo medidas de controle.
Análise de Modo e Efeito de Falhas (AMEF)
A análise de modo e efeito de falhas (AMEF) é uma técnica utilizada para avaliar os riscos associados a equipamentos, máquinas e sistemas. O objetivo é fazer uma análise detalhada de todas as possíveis falhas de um determinado equipamento ou sistema.
Checklists de segurança
As checklists de segurança são ferramentas simples e eficazes para identificar riscos no ambiente de trabalho. Elas envolvem a realização de inspeções e verificação de condições e práticas de segurança para identificar possíveis riscos.
Análise de Árvore de Falhas (AAF)
A Análise de Árvore de Falhas (AAF) é uma técnica utilizada para identificar as possíveis causas de um acidente ou falha. Ela envolve a análise sistemática das diferentes causas potenciais e sua relação com o evento indesejado.
Análise de Causa Raiz (ACR)
A análise de causa raiz (ACR) é uma técnica utilizada para identificar as causas fundamentais de um acidente ou incidente de trabalho. Ela consiste em uma análise detalhada dos eventos que levaram ao acidente.
Implementação e monitoramento dos planos de gestão de riscos
Uma vez que as estratégias de mitigação e medidas de controle são implementadas, é fundamental monitorar a eficácia dessas ações. O monitoramento contínuo permite identificar possíveis falhas e realizar ajustes necessários para garantir a eficácia das medidas adotadas.
Além disso, é importante revisar periodicamente os planos de gestão de riscos e atualizá-los de acordo com as mudanças no ambiente de trabalho.
O papel dos colaboradores na análise de riscos e prevenção de acidentes
Os colaboradores desempenham um papel fundamental na análise de riscos e prevenção de acidentes no ambiente de trabalho. Eles são os responsáveis por identificar e relatar possíveis riscos, além de seguir as medidas de controle implementadas.
Para que os colaboradores desempenhem esse papel de forma eficaz, é fundamental promover uma cultura de segurança no trabalho, estimulando a participação ativa e o engajamento de todos.
Treinamento e educação para análise de riscos no ambiente de trabalho
Um dos pilares para uma análise de riscos eficiente é o treinamento e a educação dos colaboradores. É fundamental que todos os trabalhadores estejam cientes dos riscos envolvidos em suas atividades e saibam como agir para preveni-los.
Existem diversas opções de treinamentos e cursos disponíveis para capacitar os colaboradores na análise de riscos. As Normas Regulamentadoras, como a NR 35, NR 37 e NR5, estabelecem diretrizes e requisitos para a prevenção de acidentes no ambiente de trabalho. É fundamental que os colaboradores estejam atualizados e capacitados de acordo com essas normas.
Além disso, é importante que a empresa invista em programas de conscientização sobre segurança e saúde ocupacional. Palestras, workshops e campanhas educativas são ferramentas eficazes para disseminar a importância da análise de riscos e promover uma cultura de segurança no ambiente de trabalho.
Com os treinamentos do Instituto Treni, os colaboradores podem aprender as normas atualizadas de forma rápida, fácil e de qualquer lugar do Brasil. Isso porque contamos com um ambiente virtual de fácil utilização e os cursos dão direito a certificado válido em todo o território nacional.